Framtidens produktionstekniker 200 Yh-poäng 

till Avenas startsida

till alternativmeny 


Än har du chansen - du kan söka till 13 september 2010!

Bra att veta!

* Ansökan - blankett
                 - webben
  
* Citat

   från branschen om utbildningen

* Ekonomi
* Film -
  Produktionsteknikerns vardag
* Folder
* Förkunskapskrav
* Kontakt
* Kursplan
* Ledningsgrupp
* Platser
* Utbildningstider

* Vetlanda
(som studieort)
* Välkommen

 

Jag vill veta mer - kontakta mig!

Gillar du att arbeta med förbättringar och effektiviseringar? 
Gillar du kontakter med många olika yrkesgrupper? 
Gillar du att arbeta projektbaserat?

Då är Framtidens Produktionstekniker utbildningen för dig!

Tillverkningsindustrin behöver personer som har en god och bred basutbildning. Framtidens Produktionstekniker uppfyller behovet av en yrkesutbildning som är direkt anpassad och formad av arbetslivet. Utbildningen ger möjlighet till arbete inom olika branschersom trä-, papper-, metall-, livsmedel och plastindustri. 
En produktionstekniker delar sin arbetstid mellan produktionen och kontoret.

Utbildningen innehåller 34 veckors teori och 6 veckors Lärande i arbete (LIA) på olika företag.

Efter genomgången utbildning ska du kunna:
- söka kunskap och veta hur man följer kunskapsutvecklingen inom yrket
- uppfylla de krav som det framtida arbetslivet ställer inom industriell tillverkning
- grunderna inom områdena produktionsteknik/utveckling
- grunderna inom Lean Production, projektledning, processutveckling,
  affärsmannaskap och kommunikation/ledarskap
- utveckla samarbetsförmåga, problemlösningsförmåga och förmåga till kritiskt 
  tänkande i din yrkesutövning
- använda ett entreprenöriellt förhållningssätt i den framtida yrkesrollen
- använda ett ekonomiskt, socialt och miljömässigt helhetsperspektiv i den 
  framtida  yrkesrollen 

 

Produktionstekniker efterfrågas av all tillverkningsindustri oavsett bransch. Det är många gånger en "flaskhalskompetens" och trots att industrin drabbats hårt av lågkonjunkturen så har inte denna yrkesgrupp påverkats av uppsägningar i samma utsträckning som inom andra industriyrken.

"...Den produktionstekniska utbildningen kan på sikt också vara "inkörsport" till andra befattningar i företaget inom t. ex. produktionsledning, underhåll, produktutveckling m.m. ..." 
Kjell Bergvall, fabrikschef Myresjöhus AB

Examensbenämning

Framtidens Produktionstekniker

 


Ansökan 

Du kan välja på att antingen söka via webben eller genom att skicka in en pappersblankett  
I båda fallen måste du komplettera din ansökan med kopior på betyg från skolor och arbetsplatser. 

Sista ansökningsdag är 13 september, 2010

 


upp

Citat från branschen om utbildningen

"...den generella utbildningsnivån inom området produktionsteknik är låg i de tre smålandslänen. Därför har industrin svårt att finna kompetent personal i området och det behövs en kompetenshöjande utbildning..."
Henrik Smedmark, utbildningsansvarig TMF - Trä- och Möbelindustriförbundet

"...för att vi ska vara konkurrenskraftiga i framtiden när konjunkturerna vänder behöver vi ha tillgång till välutbildad personal...Vi erbjuder våra kunder vår kompetens att producera produkter inom stål och aluminium på ett rationellt och kostnadseffektiv sätt. Detta innebär att vi behöver tillgång till både operatörer och produktionstekniker för den typen av industri. Vi måste hela tiden sträva efter att bli bättre och hitta smartare lösningar annars är vi inte konkurrenskraftiga på den internationella marknaden..."
Roger Didrick, VD, Pallco AB 

"...för att behålla och utveckla den höga produkt- och tillverkningstekniska nivån i branschen behövs ett högre tekniskt kunnande än vad den gymnasiala utbildningen kan erbjuda. Det gäller allt från produktutveckling - maskinteknisk utveckling - logistik - ergonomi/säkerhet - produktionsekonomi - underhåll - upphandlingar - projektledning. Den produktionstekniska utbildningen kan på sikt också vara "inkörsport" till andra befattningar i företaget inom t. ex. produktionsledning, underhåll, produktutveckling m.m. För att möte marknadens och myndigheternas krav på bättre och energisnålare bostäder samt att hålla produkten kostnadseffektiv behöver branschen hela tiden utveckla sina produkter och tillverkningsteknik så att konkurrensförmågan behålls både inom och utanför landet..."
Kjell Bergvall, fabrikschef, Myresjöhus AB

"...vi behöver anställa fler personer som har en högre grundkompetens redan när de anställs. Vi anställer personer med akademisk examen på högre befattningar och då vi behöver specialister inom vissa områden men vi upplever att det finns ett glapp mellan gymnasienivån och högskolan...Vi efterfårgar fler personer som har en bra utbildning som vi kan bygga vidare på och som gör att våra anställda får en bättre förståelse för helheten i organisationen. Hög kompetens ser vi som en av de viktigaste sakerna för att vi ska kunna nå våra mål och vi tror att det kan vara avgörande den dag konjunkturen vänder att vi har rätt utbildade i företaget för att kunna möta den allt hårdare konkurrensen..."
Rolf Norin, personalchef Sapa Profiler AB

"...vi kommer att behöva nyrekrytera, inte minst beroende på att vi tappar äldre, mycket duktiga medarbetare. Ju bättre utbildad personal vi kan hitta lokalt dessbättre för vår konkurrenskraft och därmed Ekenäs mekaniska AB..."
Mikael Hahn, produktionschef, Ekenäs Mekaniska AB

"...den ökade konkurrensen, inte minst från låglöneländerna, kräver hela tiden att vår teknik utvecklas. Såväl maskinellt som kompetensmässigt. Vi måste bli smartare och bättre på att hitta tekniska lösningar som gör att vi kan möta framtidens krav och förväntningar. Behovet av människor som har dessa egenskaper och kompetens inom bl. a. produktionsteknik, produktionsekonomi och produktionsstyrning kommer att öka i framtiden..."
Ronny söderlund, personalchef, Stålöv AB


upp

Ekonomi

Utbildningen berättigar till att söka studiemedel från CSN. Besök gärna deras webbplats för att göra en 
simulering av hur mycket du kan få låna och din återbetalningsplan.

 


upp

Filmer

Hur kan Framtidens Produktionstekniker jobba?
Titta på filmen genom att klicka här


upp

Folder

Här kan du skriva ut en folder med en presentation av utbildningen och dess innehåll


upp

Förkunskapskrav

Grundläggande behörighet

Alla utbildningar kräver att du har så kallad grundläggande behörighet för yrkeshögskolan.
Den kan uppfyllas på olika sätt enl. nedan:

  • Slutbetyg från ett fullständigt nationellt eller specialutformat program i gymnasieskolan med lägst betyget 
    Godkänd på minst 2 250 gymnasiepoäng.
  • Slutbetyg från en gymnasial vuxenutbildning med lägst betyget Godkänd på minst 2 250 gymnasiepoäng.
  • Svensk eller utländsk utbildning, praktisk erfarenhet eller andra omständigheter som ger förutsättningar 
    att tillgodogöra sig utbildningen.

Observera att den grundläggande behörigheten inom yrkeshögskolan skiljer sig från högskolans.

Särskild behörighet: avslutade gymnasiestudier motsvarande gymnasieprogram med inriktning:
- industri
- el-automation
- teknik
eller minst sex månaders dokumenterad sammanhängande arbetslivserfarenhet från tillverkningsindustri

Har du ett gammalt gymnasiebetyg eller har du frågor kring om du är behörig? 
Ring/mejla
britt-marie.vidhall@vetlanda.se 0383-577 42.

Läs mer om grundläggande behörighet till Yh-utbildning          


upp

Kontakt
För mer information kan du kontakta britt-marie.vidhall@vetlanda.se 0383-577 42, 0705-33 43 70
ann-marie.brandt@vetlanda.se 0383-577 41, 0706-25 12 29


upp

Kursplan (utdrag ur) 5 Yh-poäng = 1 veckas studier

Produktionsteknik/utveckling, 70 Yh-poäng
Delkursen ger kunskap och insikt om dagens och framtidens produktionsteknik, produktionsutveckling, produktionsekonomi och produktionsstyrning.

Produktionsekonomi och affärsmannaskap , 25 Yh-poäng
Delkursen ger en förståelse för hur företagets ekonomi påverkas genom hela förädlingskedjan.

Kvalitet och miljö, 10 Yh-poäng
Delkursen ger de studerande förståelse för arbetet med kvalitet och miljö i företaget samt kännedom om vilka lagar och regler som styr.

Materiallära och produktkännedom, 15 Yh-poäng
Delkursen ger kunskap om olika material och hur de kan samverka.

CAD, 10 Yh-poäng
Delkursen ger en introduktion och grundkunskap eller en fördjupning i ett modernt CAD-program samt en förståelse för 
skillnaden mellan 2D och 3D.

Ritningsläsning och mätteknik, 10 Yh-poäng
Delkursen ger grundkunskap i att tyda olika förekommande ritningar och ger förståelse för mätteknikens betydelse i produktionen.

Projektledning, 30 Yh-poäng
Delkursen ger kunskap om hur man kan identifiera och förankra gemensamma mål. Kursen ger även kunskap i presentations-
förhandlings- och argumentationsteknik samt kunskap och träning i att skriva rapporter samt övning i att överföra kunskap till en grupp.

Lärande i arbete (LIA), 30 Yh-poäng
Den studerande ska under handledning tillgodogöra sig ny kunskap och med hjälp av givna uppgifter undersöka, beskriva och 
reflektera kring hur teorierna omsätts i en verklig arbetssituation. kursen ger en god förtrogenhet med produktionsteknikerns yrkessituation.

Vill du ha hela kursplanen? Mejla britt-marie.vidhall@vetlanda.se för mer information


upp

Ledningsgrupp

Följande företag/organisationer har varit med och tagit fram innehåll och mål, samt har platser under LIA-perioderna. Därutöver kan du göra din LIA på många olika andra företag.

Ekenäs Mekaniska AB
Högskolan i Skövde
Myresjöhus AB
Njudungsgymnasiet
Näringslivsutveckling i Vetlanda AB
Pallco AB
Sapa Komponenter AB
Sapa Profiler AB
Stålöv AB
Trivselhus AB


upp

Platser

20 platser 


upp

Utbildningstider

Ett års heltidsstudier i Vetlanda.

Start 20 september 2010 

Termin 1: 20100920 - 20101231
Termin 2:
20110103 - 20110624


upp

Vetlanda - som studieort 

I Vetlanda finns det kommunala bolaget Witalabostäder med vanliga standardlägenheter, samt privata hyresvärdar med lägenheter "mitt i stan". Det finns även vandrarhem och hotell för kortare övernattningar.

Witalabostäder når du via telefon 0383-966 00 eller deras hemsida.  
Här hittar du information kring övrigt boende i Vetlanda.

I Vetlanda finns ett rikt utbud av fritidsaktiviteter. Du blir aldrig sysslolös om du gillar att röra på dig - inomhus, utomhus, 
på landbacken eller till sjöss, på hästryggen eller på egna ben. Det finns alltid något spännande att göra. 
Året runt! 

Det finns också rika möjligheter till att utöva och lyssna på olika kulturella evenemang. 
Besök gärna Vetlanda kommuns hemsida www.vetlanda.se för länkar till olika ideella organisationer.


upp

Välkommen!

Vi som arbetar på Avena är måna om att du som studerande ska få en bra start på din yrkeskarriär. Hos oss får du en stimulerande studiemiljö med god tillgång till datorer och grupprum, dygnet runt, både vardagar och helger.

Du har tillgång till vår trevlig cafeteria och när den är stängd finns det en automat med varma drycker och flera mikrovågsugnar

Har du frågor så mejla britt-marie.vidhall@vetlanda.se  eller ring 0383-577 42, 0705-33 43 70


upp